Rivista del Diritto Commerciale e del diritto generale delle Obbligazioni

ROBERTO MONTESSORI

IL CONTRATTO DI LAVORO NELLA GIURISPRUDENZA (ANNO 1933)

IL CONTRATTO DI LAVORO NELLA GIURISPRUDENZA (ANNO 1933) (ROBERTO MONTESSORI)

1. Fonti ilei regola monto del rapporto ili lavoro. — 2. In particolare il contratto collettivo. — 3. Contratti di tirocinio ed operai apprendisti. — 4. Im­piegati pubblici. — 5. Rapporto d'impiego privato. Impiegato od operaio? — 6. Grado e categoria dell’impiegato. Operaio specializzato ed operaio qualificato. — 7. Capacità e consenso. Causa dell’obbligazione. — 8. Rapporto d'impiego costituito per un tempo determinato. — 9. L-obbligazione di prestare lo opere. — 10. L’orario di lavoro ed il lavoro straordinario. — 11. Riposo settimanale. — 12. Ferie annuali. — 13. L’obbligazione di pagare la retribuzione, Partecipazione agli utili. Doppia mensilità. Gratificazioni. Rimborso di spese. Rimborso dell’imposta di ricchezza mobile. — 14. Effetti sul diritto alla retribuzione del­l’interruzione delle opere a motivo di malattia. — 16. Il privilegio del credito alla retribuzione. — 16. Termino di decadenza. — 17. Tutela igienica di chi pre­sta le opere. 18. Risoluzione del rapporto u tempo indeterminato per dissenso unilaterale. La regola del preavviso. — 19. Risoluzione del rapporto costituito per un tempo determinato. — 20. Giusti motivi di risoluzione in tronco. -— 21. Risoluzione del rapporto per un caso di forza maggiore. — 22. Chiamata o ri­chiamo alle armi. 23. Fallimento del creditore del lavoro. — 24. Alienazione dell'azienda. Trasformazione dell’azienda. — 25. Indennità di licenziamento o di anzianità di servizio. - 26. Transazione. Rinuncia. Quietanza. — 27. H certificato di servizio. — 28. Risoluzione del rapporto per la morte dell’impiegato. — 29. Prescrizione.

Annata 1935 Fascicolo 1 Pagina 55

ISSN 2532-9839 | 2532-9847

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